Anggraini, Jihan Febrina (2025) SISTEM INFORMASI MANAJEMEN KEPEGAWAIAN PADA LEMBAGA PENDIDIKAN TERPADU NURUL ILMI BANYUASIN MENGGUNAKAN METODE EXTREME PROGRAMMING. Undergraduate Thesis thesis, UIN Raden Fatah Palembang.
|
Text
ABSTRAK.pdf Download (257kB) | Preview |
|
![[img]](http://repository.radenfatah.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text
BAB I.pdf Restricted to Registered users only Download (226kB) | Request a copy |
|
|
Text
BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (528kB) | Request a copy |
|
|
Text
BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (323kB) | Request a copy |
|
|
Text
BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (6MB) | Request a copy |
|
|
Text
BAB V.pdf Restricted to Registered users only Download (203kB) | Request a copy |
|
|
Text
COVER.pdf Download (217kB) | Preview |
|
|
Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (209kB) | Preview |
Abstract
Lembaga Pendidikan Terpadu Nurul Ilmi Banyuasin adalah lembaga pendidikan tinggi terpadu formal yang terletak di Desa Sukamoro, Kabupaten Banyuasin, Palembang, Sumatera Selatan. Pengelolaan data kepegawaian pada Lembaga Pendidikan Terpadu Nurul Ilmi Banyuasin masih mengandalkan proses administrasi secara manual dengan penggunaan data fisik berbentuk media kertas serta penyimpanan dalam map ordner di lemari. Dalam konteks ini, pengembangan sistem informasi untuk pengelolaan data kepegawaian menjadi sangat penting. Penelitian ini bertujuan untuk membangun Sistem Informasi Manajemen Kepegawaian agar dapat mempermudah bagian kepegawaian dalam melakukan proses pencarian, penyimpanan, perubahan serta pengelolaan data seperti data pegawai, data absensi, data sertifikat/penghargaan, data cuti, data kinerja pegawai serta data rekrutmen pegawai baru. Sistem ini menerapkan metode pengembangan sistem yaitu Extreme Programming, Dimana dalam penerapannya memberikan solusi yang efektif dan efisien. Selain itu, sistem ini dapat membantu dalam menyajikan laporan kepegawaian dengan menghasilakan informasi yang lebih lengkap dalam bentuk pdf dan excel. Hasil dari penelitian ini yaitu Sistem Informasi Manajemen Kepegawaian yang menyediakan informasi relevan mengenai manajemen pegawai, data absensi, data pengajuan cuti, data sertifikat/penghargaan, penilaian kinerja, kinerja harian pegawai dan data rekrutmen pegawai baru. Dengan demikian, sistem ini dapat memainkan peran krusial dalam meningkatkan kualitas secara signifikan serta efektivitas pengelolaan kepegawaian di lembaga pendidikan terpadu.
| Item Type: | Thesis (Undergraduate Thesis) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Sistem Informasi, Manajemen Kepegawaian, Lembaga Pendidikan Terpadu Nurul Ilmi Banyuasin, Extreme Programming |
| Subjects: | Sains dan Teknologi > Sistem Informasi |
| Divisions: | Fakultas Sains dan Teknologi > 57201 - Sistem Informasi |
| Depositing User: | JIHAN FEBRINA ANGGRAINI 2020803030 |
| Date Deposited: | 16 Apr 2025 08:28 |
| Last Modified: | 16 Apr 2025 08:28 |
| URI: | http://repository.radenfatah.ac.id/id/eprint/45537 |
Actions (login required)
 |
View Item |