PENGARUH KOMPETENSI, KEPRIBADIAN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. WAHANA LILIN MUSI

Yanti, Fitri (2018) PENGARUH KOMPETENSI, KEPRIBADIAN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. WAHANA LILIN MUSI. Undergraduate Thesis thesis, UIN RADEN FATAH PALEMBANG.

[img]
Preview
Text
COVER SKRIPSI FITRI.pdf

Download (3MB) | Preview

Abstract

Penelitian berdasarkan pada kondisi yang sering kali diabaikan oleh beberapa instansi, dinas ataupun perusahaan yang sering kali tak menghiraukan tentang kompetensi, kepribadian dan lingkungan kerja terhadap hal yang ada disekitarnya sehingga dengan adanya penelitian ini untuk mengetahui “adakah pengaruh kompetensi, kepribadian dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan PT. Wahana Lilin Musi Palembang” Tujuan penelitian ini untuk menganalisis pengaruh masing-masing variabel : kompetensi (X1), kepribadian (X2), dan lingkungan kerja (X3) terhadap kinerja karyawan (Y). Pada penelitian ini data dikumpulkan dengan menyebar kuesioner terhadap 31 responden karyawan PT. Wahana Lilin Musi Palembang dengan teknik pengambilan sampel Sampling Jenuh, kemudian dilakukan analisis terhadap kuesioner tersebut. Hasil penelitian menunjukan bahwa variabel kompetensi, kepribadian dan lingkungan kerja berpengaruh positif dan sig

Item Type: Thesis (Undergraduate Thesis)
Subjects: 300 Ilmu sosial, Sosiologi dan Antropologi > 300 Ilmu Sosial (Umum)
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam
Depositing User: UPT Perpustakaan Pusat
Date Deposited: 10 Sep 2021 06:45
Last Modified: 10 Sep 2021 06:45
URI: http://repository.radenfatah.ac.id/id/eprint/9806

Actions (login required)

View Item View Item