SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN PENERIMAAN KARYAWAN DI PT. SINAR SOSRO KPB PALEMBANG MENGGUNAKAN FUZZY INFERENCE SYSTEM DENGAN METODE FUZZY TSUKAMOTO (Studi Kasus : PT. Sinar Sosro KPB Palembang)

TRI AKHYARI ROMADHON, NIM. 14540159 (2018) SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN PENERIMAAN KARYAWAN DI PT. SINAR SOSRO KPB PALEMBANG MENGGUNAKAN FUZZY INFERENCE SYSTEM DENGAN METODE FUZZY TSUKAMOTO (Studi Kasus : PT. Sinar Sosro KPB Palembang). Diploma thesis, UNIVERSITAS ISLAM NEGERI RADEN FATAH.

Preview	Text COVER SKRIPSI TRI.pdf Download (695kB) | Preview
Preview	Text BAB I.pdf Download (74kB) | Preview
Preview	Text BAB VII.pdf Download (70kB) | Preview
Preview	Text Lampiran.pdf Download (5MB) | Preview

Abstract

Karyawan merupakan salah satu sumber daya yang penting untuk perusahaan, maka dalam penerimaan karyawan harus mempertimbangkan kriteria-kriteria atau standar yang ditetapkan oleh perusahaan. PT. Sinar Sosro KPB Palembang dimana selama ini penerimaan karyawan hanya dilihat dari hasil tes dan beberapa persyaratan dasar lainnya. Hal ini dapat dilihat pada penerimaan karyawan di PT. Sinar Sosro KPB Palembang yang masih terlihat subjektif. Dengan pengukuran bobot dan penilaian yang tidak didefinisikan dengan baik oleh pengambil keputusan maka akan sangat dimungkinkan keputusan yang diambil untuk meloloskan pelamar merupakan keputusan yang salah, dan pelamar yang diterima nantinya tidak memenuhi standar kualifikasi perusahaan. Oleh karena itu maka perlu dirancang suatu sistem pendukung keputusan dengan menggunakan metode fuzzy tsukamoto yang dapat membantu pengambil keputusan dalam mendapatkan informasi untuk menentukan calon karyawan. Metode pengumpulan data yaitu observasi, wawancara, studi kepustakaan, dan dokumentasi. Metode pengembangan sistem yang digunakan yaitu Prototype. Alat bantu analisis dan perancangan yang digunakan yaitu Unified Modeling Language (UML), serta perancangan database menggunakan Entity Relationship Diagram (ERD). Bahasa pemrograman yang digunakan yaitu Hypertext Preprocessor (PHP), serta database menggunakan MySQL, Metode pengujian menggunakan Blackbox testing. Diharapkan sistem dapat membantu penerimaan karyawan terutama dalam pemilihan karyawan. Kata kunci : Sistem Pendukung Keputusan, Penerimaan karyawan, Fuzzy Tsukamoto

Item Type:	Thesis (Diploma)
Subjects:	600 Teknologi > Teknologi (umum), Ilmu Terapan
Depositing User:	UPT Perpustakaan Pusat
Date Deposited:	26 Aug 2019 04:56
Last Modified:	26 Aug 2019 04:56
URI:	http://repository.radenfatah.ac.id/id/eprint/4311

Actions (login required)

View Item