RIDHO, RASYID (2021) PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, PEMBERDAYAAN PISIKOLOGIS DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINEJA KARYAWAN PADA PT. BANK TABUNGAN NEGARA (PERSERO) TBK KC SYARIAH PALEMBANG.--. Undergraduate Thesis thesis, UIN RADEN FATAH PALEMBANG.
|
Text
1.pdf Download (657kB) | Preview |
|
|
Text
5.pdf Download (739kB) | Preview |
|
|
Text
KOVER.pdf Download (1MB) | Preview |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui : (1) Pengaruh Kepemimpinan transformasional terhadap kinerja karyawan pada PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk Kc Syariah Palembang, (2) pengruh pemberdayaan pisikologis terhadap kinerja karyawan pada PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk Kc Syariah Palembang, (3) pengaruh komitmen organisasi terhadap kinerja karyawan pada PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk Kc Syariah Palembang. Jenis Penelitian ini adalah merupakan penelitian lapangan (field Research) yaitu dengan mengumpulkan data primer, dengan menggunakan penelitian kuantitatif yang di kumpulkan memalui kuisioner. Populasi pada penelitian ini adalah karyawan pada PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk Kc Syariah Palembang yang berjumlah 78 orang. Berdasarkan hasil analisis, di ketahui kepemimpinan transformasional, pemberdayaan pisikologis dan komitmen organisaisi mempunyai pengaruh yang positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan di PT Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk Kc Syariah Palembang. Kata Kunci : Kinerja Karyawan, Kepemimpinan Transformasional, Pemberdayaan Pisikologis dan Komitmen Organisasi
| Item Type: | Thesis (Undergraduate Thesis) |
|---|---|
| Subjects: | 300 Ilmu sosial, Sosiologi dan Antropologi > 330 Ekonomi |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam > 61206 - Perbankan Syariah (S1) |
| Depositing User: | UPT Perpustakaan Pusat |
| Date Deposited: | 17 Mar 2021 07:41 |
| Last Modified: | 30 Jul 2021 14:00 |
| URI: | http://repository.radenfatah.ac.id/id/eprint/8473 |
Actions (login required)
 |
View Item |